(Hybrid) HR Officer

Pratama Garment · 📍 Cikarang, Jawa Barat · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 10.000.000 – Rp 14.000.000 per month

Pratama Garment, salah satu perusahaan tekstil terkemuka di Indonesia, sedang mencari talenta berbakat untuk bergabung sebagai HR Officer. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan beragam, serta kesempatan untuk berkembang bersama perusahaan yang terus berkembang.

Sebagai HR Officer di Pratama Garment, Anda akan berperan penting dalam mendukung kegiatan operasional sumber daya manusia di perusahaan. Kami mencari individu yang berdedikasi, profesional, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik untuk bergabung dengan tim kami.

Kami menawarkan gaji kompetitif, fasilitas kesehatan yang lengkap, dan berbagai benefit lainnya. Jika Anda tertarik untuk bergabung dengan kami, silakan kirimkan lamaran Anda sekarang juga.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk perekrutan, wawancara, dan penempatan kandidat.
  • Mengelola data karyawan dan memastikan keakuratan informasi dalam sistem HR.
  • Mengelola proses administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan dokumen, pengelolaan cuti, dan pengelolaan tunjangan.
  • Menangani masalah dan keluhan karyawan dengan profesional dan objektif.
  • Membantu dalam pengembangan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengikuti dan melaporkan perkembangan peraturan dan kebijakan HR yang berlaku.
  • Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan keberhasilan operasional HR.
  • Melakukan tugas-tugas administratif lainnya yang terkait dengan fungsi HR.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 di bidang Hubungan Industrial atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun dalam posisi HR Officer atau posisi terkait.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • Memiliki pengetahuan tentang peraturan dan kebijakan HR yang berlaku di Indonesia.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja secara hybrid (onsite dan remote).
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (opsional).

    • 🛠️ Keahlian

    Communication SkillsAnalytical SkillsProblem-Solving SkillsHR KnowledgeTime ManagementTeamworkHybrid Work SkillsEnglish Language Skills (Optional)
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait